Le nombre de filles jouant au rugby dans des clubs d'Angleterre a augmenté de 49 % au cours des quatre dernières années.
L'instance dirigeante du sport en Angleterre a publié un rapport décrivant les principaux résultats d'Impact '25, le programme transformationnel de la Coupe du Monde de Rugby Féminin 2025 mis en œuvre par la RFU en partenariat avec le gouvernement britannique, Sport England et UK Sport. Le programme a connu une augmentation considérable de la participation des femmes et des filles.
Sur quatre ans, Impact '25 a vu plus de 14,55 millions de livres sterling de financement gouvernemental investis entre 2022 et mars 2026.
Durant cette période, la participation des clubs de filles a augmenté de 49 %, passant de 18 000 à 26 800. 40 000 filles âgées de 6 à 12 ans ont été initiées au rugby sur la même période. La participation des femmes dans les universités financées a augmenté de 38 %.
Au total, 6,8 millions de livres sterling du financement Impact '25 ont été utilisés pour améliorer les installations du club. L'un des problèmes que le projet visait à résoudre était l'amélioration des installations des clubs qui n'étaient pas conçues pour accueillir la croissance du rugby féminin et féminin.
En quatre ans, 1 078 subventions d'équipement ont été accordées à 607 clubs. Les subventions ont été utilisées pour développer ou moderniser les vestiaires, les toilettes et les espaces sociaux, améliorer les installations sanitaires féminines dans les clubs et rendre les environnements des clubs plus favorables aux femmes.
Au cours de la même période, 5 449 formations pour entraîneurs et officiels de match ont été suivies par des femmes. Un tiers de ces cours ont été financés par Impact '25. 28 % des entraîneurs et officiels de match nouvellement qualifiés étaient des femmes, contre 9 % avant le projet.
Il y a également eu une augmentation spectaculaire du nombre de femmes suivant des cours avancés d’entraînement ou d’arbitrage. Avant l'Impact '25, 20 femmes avaient suivi des cours avancés d'entraînement ou d'arbitrage, mais pendant le programme, 109 femmes ont suivi ces cours.
Alex Teasdale, directeur exécutif du football féminin de la RFU, a déclaré : « Le moment où les Roses rouges ont remporté la Coupe du monde n'a jamais été destiné à être un point final. L'ambition était de créer un changement durable pour les femmes et les filles dans le rugby.
« Aujourd'hui, plus de femmes et de filles jouent, entraînent et arbitrent le rugby que jamais auparavant. Les installations se sont améliorées, les opportunités se sont élargies et les clubs ont travaillé dur pour créer des environnements plus accueillants et inclusifs dans lesquels les femmes et les filles peuvent s'épanouir. Partout en Angleterre, nous avons vu des communautés se rassembler pour éliminer les barrières, remettre en question les perceptions et ouvrir la porte à une nouvelle génération de participantes.
« Cela est dû aux efforts considérables des clubs, des bénévoles et des partenaires. Merci à tous ceux qui ont consacré tant de temps et d'énergie à développer et à renforcer le football féminin et féminin.
« La RFU s'engage à poursuivre sur la lancée du programme d'héritage. Nous voulons continuer à augmenter le nombre de femmes et de filles qui expérimentent tout ce que le rugby peut offrir – confiance, plaisir, compétences, amitiés, leadership et compétition – et garantir qu'elles puissent le faire dans des environnements véritablement inclusifs. «
La ministre des Sports, Stephanie Peacock, a déclaré : « Être à l'Allianz Stadium lors de cette journée historique l'été dernier a été l'une des expériences les plus mémorables que j'ai vécues en tant que ministre des Sports – et nous avions alors promis que ce ne serait qu'un début. Un an plus tard, c'est fantastique de voir l'héritage des Roses Rouges continuer de croître.
« En tant que gouvernement, nous sommes fiers de soutenir le programme Impact '25, en aidant les clubs de rugby de tout le pays à devenir plus accueillants et accessibles, et en encourageant davantage de femmes et de filles à jouer à ce jeu. »
